Aperfeiçoamento do Quadro de Pessoal
Além da contratação de servidores docentes e técnico-administrativo da UFSC, outra ação relacionada à infraestrutura de pessoal, necessária à expansão da Universidade, ocorre com valorização da gestão acadêmica e administrativa, a partir do reconhecimento do papel do gestor como primordial para o bom funcionamento dos cursos e da instituição.
O Programa de Expansão proporcionou essa valorização por meio da ampliação das funções gratificadas e cargos de direção para a UFSC, como se pode observar na Tabela a seguir.
Funções Gratificada e Cargos de Direção do Programa REUNI
| CD/FG |
2008 |
2009 |
2010 |
2011 |
||||
|
Qtdade Solicitada |
Qtdade Recebida |
Qtdade Solicitada |
Qtdade Recebida |
Qtdade Solicitada |
Qtdade Recebida |
Qtdade Solicitada |
Qtdade Recebida |
|
|
CD 1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
CD 2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
CD 3 |
0 |
5 |
3 |
12 |
0 |
2 |
0 |
0 |
|
CD 4 |
9 |
5 |
19 |
14 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
FG 1 |
72 |
8 |
47 |
23 |
0 |
15 |
0 |
0 |
|
FG 2 |
0 |
3 |
3 |
9 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
FG 3 |
0 |
3 |
0 |
10 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
FG 4 |
41 |
3 |
28 |
10 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
FG 5 |
0 |
2 |
0 |
5 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
FG 6 |
0 |
3 |
0 |
7 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
Total |
122 |
32 |
100 |
90 |
0 |
17 |
0 |
0 |
Fonte: Gabinete do Reitor